Team Lead Frontend Development (f/m/d)

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die technische Verantwortung für die Frontend-Architektur der Plattform und entwickelst sie mit Blick auf Skalierbarkeit, Performance, Zuverlässigkeit und langfristige Wartbarkeit kontinuierlich weiter

• Du gestaltest und treibst die Weiterentwicklung unseres React-basierten Frontends voran, inklusive State Management, Server-Side Rendering mit Node.js sowie moderner Build- und Deployment-Toolchains

• Du definierst, etablierst und sicherst Engineering-Standards in Bezug auf Codequalität, Testing, Performance, Accessibility und Security

• Du triffst fundierte technische Entscheidungen und sorgst für eine enge Abstimmung mit Backend-, Plattform- und Produktarchitektur

• Du führst, coachst und entwickelst ein Frontend-Team, inklusive Recruiting, Onboarding, Performance-Entwicklung und individueller Karrierepfade

• Du schaffst eine vertrauensvolle, leistungsorientierte Engineering-Kultur mit Fokus auf Feedback, Lernen, Ownership und handwerkliche Qualität

• Du förderst Zusammenarbeit, Pairing, Wissensaustausch und kontinuierliche Verbesserung im Team

• Du bist zentrale Ansprechperson für Frontend-Themen gegenüber Product, Design und Engineering Management

• Du unterstützt den Übergang von rein funktionalen Teams hin zu cross-funktionalen, wertorientierten Teamstrukturen, wo dies sinnvoll ist

• Du verantwortest Frontend-Delivery und stellst verlässliche Planung, Priorisierung, Qualität und Umsetzung sicher

• Du arbeitest eng mit Product Management und Design zusammen, um fachliche und nutzerzentrierte Anforderungen in umsetzbare technische Roadmaps zu übersetzen

• Du sorgst für eine nachhaltige Balance zwischen Feature-Delivery, technischer Weiterentwicklung und dem Abbau technischer Schulden

Dein Profil

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung robuster, skalierbarer und performanter Webanwendungen mit React sowie im modernen JavaScript-/TypeScript-Ökosystem

• Tiefgehendes Verständnis von React, gängigen State-Management-Ansätzen (z. B. Redux oder Alternativen) und grundlegenden Prinzipien moderner Frontend-Architektur

• Erfahrung mit Server-Side Rendering (z. B. mit Node.js), modernen Build-Tools (Vite, Webpack, Rollup) sowie CI/CD-Pipelines

• Praktische Erfahrung in der technischen Integration von Werbe- und Advertising-Plattformen, einschließlich Ad Serving, Tracking-Implementierungen und Tag-Management

• Nachweisliche Fähigkeit zur engen Zusammenarbeit mit UX/UI-Designer:innen, Backend-Engineer:innen und Product Manager:innen

• Erste Führungserfahrung in der Anleitung, im Mentoring oder in der Koordination anderer Entwickler:innen – entweder formal als Team Lead oder informell in einer Senior-Rolle

• Ausgeprägtes Ownership-Mindset: Du übernimmst Verantwortung für Ergebnisse und Wirkung, nicht nur für Output

• Sehr gute Englischkenntnisse für die Arbeit in einem internationalen Team; Deutschkenntnisse sind ein Plus

Was wir bieten

• Ein hybrides Arbeitsmodell mit einer Kombination aus Büro- und Remote-Tagen

• Einen sinnstiftenden Job – wir bauen ein großartiges Produkt, das echten Mehrwert für Communities liefert

• Arbeiten in einem fröhlichen, erfahrenen Team, das Wissen teilt und voneinander lernt

• Einblicke in den gesamten Arbeitsprozess unseres Social Startups sowie der nebenan.de (http://nebenan.de) Stiftung

• Deine nebenan.de (http://nebenan.de) SpenditCard – jeden Monat erhältst Du zusätzlich 35 € zur freien Verfügung

• 30 Tage Jahresurlaub, plus die Möglichkeit von Workation-Modellen und Sabbaticals

• Eine stärkenorientierte Entwicklungskultur (wir arbeiten mit dem Gallup StrengthsFinder)

• Ein Büro in Berlin-Kreuzberg und regelmäßige Events wie Yoga oder „Lunch & Learn“-Sessions